முடிவடையும் மூலதனத்தை எவ்வாறு கணக்கிடுவது? - அனைவருக்கும் பதில்கள்

மூலதனம் என்பது கேள்விக்குரிய உரிமையாளரின் பங்குக் கணக்கு. மூலதனத்தைக் கணக்கிட, நாம் சமன்பாட்டைப் பின்வருமாறு மறுபரிசீலனை செய்கிறோம்: மூலதனம் = சொத்துக்கள் - பொறுப்புகள் = $234,400 - $36,700 = $197,700 (b) ஒரு மாற்றுத் தீர்வாக முடிவடையும் மூலதனத்தைக் கணக்கிடலாம்: முடிவு மூலதனம் = தொடக்க மூலதனம் + நிகர வருமானம் - வரைதல் .

மாதாந்திர பணி மூலதனத்தை எவ்வாறு கணக்கிடுவது?

செயல்பாட்டு மூலதனம் = தற்போதைய சொத்துக்கள் - தற்போதைய பொறுப்புகள் குறுகிய கால கடன்கள் செலுத்தப்பட்ட பிறகு மீதமுள்ள குறுகிய கால திரவ சொத்துக்களை செயல்பாட்டு மூலதன சூத்திரம் நமக்கு சொல்கிறது.

சோதனை சமநிலையில் மூலதனத்தை எவ்வாறு கணக்கிடுவது?

பணி மூலதனத்தைக் கணக்கிடுவதன் மூலம் (பணி மூலதனம் = நடப்புச் சொத்துக்கள் - தற்போதைய பொறுப்புகள்), ஒரு வணிகமானது அதன் தற்போதைய கடமைகளை மீண்டும் எவ்வளவு காலத்திற்குச் சந்திக்க முடியும் என்பதை நீங்கள் தீர்மானிக்கலாம்! ஒரு நிறுவனம் 1 வருடத்திற்குள் பணமாக மாற்றும் பொருட்களை. அது சரி!

ஆண்டின் இறுதியில் உரிமையாளரின் மூலதனத்தை எவ்வாறு கணக்கிடுவது?

முடிவடையும் உரிமையாளரின் மூலதனக் கணக்கு ஆரம்ப இருப்புக்குச் சமமாக இருக்கும், அது திரும்பப் பெறுதல்கள், கூடுதல் பங்களிப்புகள், கூட்டல் அல்லது கழித்தல் ஆகியவற்றில் ஏதேனும் நிகர வருமானம் அல்லது காலத்திற்கான இழப்பாகும். கணக்கியல் காலத்தின் முடிவில் இருப்பைக் கண்டறிய இந்த சூத்திரம் ஒவ்வொரு வருடத்தின் முடிவிலும் மீண்டும் கணக்கிடப்படுகிறது.

சொத்துக்களை கணக்கிடுவதற்கான சூத்திரம் என்ன?

சூத்திரம்

1. மொத்த சொத்துக்கள் = பொறுப்புகள் + உரிமையாளரின் பங்கு.
2. சொத்துக்கள் = பொறுப்புகள் + உரிமையாளரின் பங்கு + (வருவாய் - செலவுகள்) - டிராக்கள்.
3. நிகர சொத்துக்கள் = மொத்த சொத்துக்கள் - மொத்த பொறுப்புகள்.
4. ROTA = நிகர வருமானம் / மொத்த சொத்துக்கள்.
5. RONA = நிகர வருமானம் / நிலையான சொத்துக்கள் + நிகர வேலை மூலதனம்.
6. சொத்து விற்றுமுதல் விகிதம் = நிகர விற்பனை / மொத்த சொத்துகள்.

இறுதி சமநிலையை எவ்வாறு தீர்ப்பது?

முடிவடையும் இருப்பு என்பது ஒரு கணக்கில் நிகர எஞ்சிய இருப்பு ஆகும். இது வழக்கமாக ஒரு அறிக்கையிடல் காலத்தின் முடிவில், நிறைவு செயல்முறையின் ஒரு பகுதியாக அளவிடப்படுகிறது. ஒரு கணக்கின் பரிவர்த்தனையின் மொத்த தொகையை கூட்டி, இந்த மொத்த தொகையை தொடக்க இருப்புடன் சேர்ப்பதன் மூலம் ஒரு முடிவு இருப்பு பெறப்படுகிறது.

முடிவடையும் பண இருப்பு எங்கே காணப்படுகிறது?

பணப்புழக்க அறிக்கையில், நடப்பு நிதியாண்டிற்கான ரொக்கத்தில் மாற்றம் மற்றும் தொடக்கப் பண இருப்பு ஆகியவற்றைச் சேர்க்கும்போது, ​​ஒரு நிறுவனம் வைத்திருக்கும் பணத்தின் அளவுதான் ரொக்கத்தை முடிவுக்குக் கொண்டுவருகிறது. இது இருப்புநிலைக் குறிப்பில் உள்ள பணம் மற்றும் பணத்திற்கு சமமான வரிக்கு சமம்.

டி கணக்குகளை எவ்வாறு பேலன்ஸ் செய்கிறீர்கள்?

டி-கணக்கை எவ்வாறு சமநிலைப்படுத்துவது

1. பெரிய தொகையைக் கொண்ட பக்கத்தைக் கண்டறிய, கணக்கை விரைவாகப் பார்க்கவும்.
2. இப்போது இந்தப் பக்கத்தில் உள்ள அனைத்து தனிப்பட்ட உள்ளீடுகளின் மொத்தத்தையும் சேர்த்து, இந்தப் பக்கத்தில் உள்ள மற்ற எல்லாத் தொகைகளுக்கும் கீழே மொத்தமாக வைக்கவும்.
3. அனைத்து உள்ளீடுகளுக்கும் கீழே அதே மொத்தத்தை மறுபுறத்தில் வைக்கவும்.

ஆரம்ப சமநிலையை எவ்வாறு கண்டுபிடிப்பது?

இந்த அறிக்கைகள் ஒவ்வொரு கணக்கியல் காலத்தின் முடிவிலும் பங்குதாரரின் சமபங்கு பிரிவின் கீழ் நிதி மாதிரியாக்கம் மற்றும் கணக்கியல் ஆகிய இரண்டிற்கும் முக்கியமாகும். RE ஐக் கணக்கிட, தொடக்க RE இருப்பு நிகர வருமானத்தில் சேர்க்கப்படுகிறது அல்லது நிகர இழப்பால் குறைக்கப்படுகிறது, பின்னர் டிவிடெண்ட் கொடுப்பனவுகள் கழிக்கப்படும்.

தக்க வருவாயின் தொடக்க இருப்பு என்ன?

தொடக்கத்தில் தக்கவைக்கப்பட்ட வருவாய் = தக்கவைக்கப்பட்ட வருவாய் + ஈவுத்தொகை - லாபம்/ இழப்பு. உதாரணமாக, ஒரு நிறுவனத்தின் வருமான அறிக்கை $12,000 தக்க வருவாயைக் காட்டுகிறது என்று வைத்துக்கொள்வோம். இது $4,000 லாபம் ஈட்டியுள்ளது மற்றும் அந்த ஆண்டில் $2,000 ஈவுத்தொகையை செலுத்தியது. தொடக்கத்தில் தக்கவைக்கப்பட்ட வருவாய் எண்ணிக்கை $10,000 = $12,000 + $2,000 - $4,000.

தொடக்கப் பங்குகளை எவ்வாறு கண்டுபிடிப்பது?

உங்கள் முடிவில் செலுத்தப்பட்ட ஈவுத்தொகையின் அளவைச் சேர்க்கவும். தொடக்கப் பங்குதாரர்களின் ஈக்விட்டியைக் கணக்கிட, அந்த முடிவிலிருந்து பங்குகளை வழங்குவதன் மூலம் கிடைக்கும் வருமானத்தைக் கழிக்கவும். இந்த எடுத்துக்காட்டில், $75,000 பெற $5,000 முதல் $70,000 வரை சேர்க்கவும். தொடக்க பங்குதாரர்களின் ஈக்விட்டியில் $65,000 பெற $75,000 இலிருந்து $10,000 கழிக்கவும்.

உரிமையாளரின் ஈக்விட்டியின் தொடக்க இருப்பை எவ்வாறு கண்டுபிடிப்பது?

வணிகச் சொத்துக்கள் அனைத்தையும் சேர்த்து, அதன் அனைத்துப் பொறுப்புகளையும் கழிப்பதன் மூலம் உரிமையாளரின் பங்கு கணக்கிடப்படுகிறது. உதாரணமாக, ரோட்னியின் உணவக சப்ளை என்ற கற்பனை நிறுவனத்தைப் பார்ப்போம்.

இருப்புநிலைக் குறிப்பில் காணாமல் போன பணத்தை எவ்வாறு கண்டுபிடிப்பது?

தற்போதைய பணமில்லா சொத்துகளின் மொத்தத் தொகையை ஒன்றாகச் சேர்க்கவும். அடுத்து, தற்போதைய சொத்துகள் பிரிவின் கீழே உள்ள அனைத்து தற்போதைய சொத்துக்களுக்கான மொத்தத்தைக் கண்டறியவும். மொத்த தற்போதைய சொத்துக்களிலிருந்து பணமில்லா சொத்துக்களை கழிக்கவும். இந்த எண் இருப்புநிலைக் குறிப்பில் உள்ள பணத்தின் அளவைக் குறிக்கிறது.

உரிமையாளரின் சமபங்கு குறைவதற்கு என்ன காரணம்?

உரிமையாளரின் பங்கு கணக்குகள் உங்களுக்கு செலவுகள் மற்றும் இழப்புகள் இருந்தால் உரிமையாளரின் பங்கு குறைகிறது. உங்கள் சொத்துக்களை விட உங்கள் பொறுப்புகள் அதிகமாக இருந்தால், உங்களுக்கு எதிர்மறை உரிமையாளரின் பங்கு இருக்கும்.

மனித மூலதனத்தின் உதாரணம் என்ன?

மனித மூலதனம் என்பது ஒரு நிறுவனத்தின் இருப்புநிலைக் குறிப்பில் பட்டியலிடப்படாத ஒரு அருவமான சொத்து அல்லது தரம். இது ஒரு தொழிலாளியின் அனுபவம் மற்றும் திறன்களின் பொருளாதார மதிப்பாக வகைப்படுத்தலாம். கல்வி, பயிற்சி, நுண்ணறிவு, திறன்கள், ஆரோக்கியம் போன்ற சொத்துக்கள் மற்றும் விசுவாசம் மற்றும் நேரமின்மை போன்ற முதலாளிகள் மதிக்கும் பிற விஷயங்கள் இதில் அடங்கும்.

மனித வளத்தின் 2 எடுத்துக்காட்டுகள் யாவை?

மனித வளங்களின் எடுத்துக்காட்டுகள்:

• ஆட்சேர்ப்பு,
• மனிதவள கடிதங்கள்,
• இழப்பீடு மற்றும் நன்மைகள் பயிற்சி செயல்முறை,
• தூண்டல் மற்றும் இணைத்தல் முறைகள்,
• பணியாளர் வருங்கால வைப்பு நிதி.

மனித மூலதனம் என்றால் என்ன?

மனித மூலதனம் என்பது ஒரு பணியாளரின் அறிவு, அனுபவம் மற்றும் திறன்களைக் குறிக்கும் ஒரு தளர்வான சொல். மனித மூலதனத்தின் கோட்பாடு நிதி மற்றும் பொருளாதாரத்தில் ஒப்பீட்டளவில் புதியது. உற்பத்தி மனித மூலதனத்தைத் தேடுவதற்கும், தற்போதுள்ள ஊழியர்களின் மனித மூலதனத்தைக் கூட்டுவதற்கும் நிறுவனங்களுக்கு ஊக்கம் இருப்பதாக அது கூறுகிறது.

மனித மூலதனம் எவ்வாறு உருவாகிறது?

மறைமுகமாக, ஹெச்டிஐ, சுகாதாரம் மற்றும் கல்வியின் நல்ல நிலைகளின் காரணமாக மனித மூலதன உருவாக்கம் அதிகமாகும் என்பதை வெளிப்படுத்துகிறது, நாட்டின் தனிநபர் வருமானம் அதிகமாகும். மனித வளர்ச்சியின் இந்த செயல்முறை நீண்ட காலத்திற்கு தேசத்தின் பொருளாதார வளர்ச்சியின் தொடர்ச்சியான செயல்முறையின் வலுவான அடித்தளமாகும்.

மனித மூலதனத்தின் வகைகள் என்ன?

மனித மூலதனத்தின் 18 வகைகள்

• எப்படி தெரியும். மதிப்பை உருவாக்குவதற்குப் பொருந்தக்கூடிய நடைமுறை அறிவு.
• மறைமுக அறிவு. வயலின் வாசிப்பது அல்லது பேஸ்பால் அடிப்பது போன்ற புத்தகத்தைப் படிப்பதன் மூலம் உங்களால் பெற முடியாத அறிவு.
• அமைப்புகள் சிந்தனை.
• வடிவமைப்பு.
• படைப்பாற்றல்.
• சமூக முதலீடு.
• சமூக அந்தஸ்து.
• கலாச்சார மூலதனம்.

நாம் ஏன் மனித மூலதனத்தில் முதலீடு செய்கிறோம்?

திறன்கள், அறிவு மற்றும் திறன்கள் மூலம் ஒரு மனித வளம் நிறுவனத்திற்கு சேர்க்கும் பொருளாதார மதிப்பாக மனித மூலதனம் விளக்கப்படுகிறது. பணியாளர் கல்வியில் முதலீடு செய்வது, பணியாளரின் பங்களிப்பை நிறுவனம் மதிக்கிறது மற்றும் அவர்களின் தொழில்முறை வளர்ச்சிக்காக மேலும் முதலீடு செய்ய விரும்புகிறது.

மனித மூலதனத்தில் முதலீடு என்றால் என்ன?

விளக்கம்: தனிநபர்கள், அவர்களின் முதலாளிகள் அல்லது அவர்களின் சமூகத்திற்கான பொருளாதார மதிப்பை உருவாக்கப் பயன்படும் தனிநபர்களின் கூட்டுத் திறன்கள், அறிவு அல்லது பிற அருவமான சொத்துக்கள்: கல்வி என்பது மனித மூலதனத்தில் அதிக உற்பத்தித்திறன் அடிப்படையில் செலுத்தும் முதலீடு.

மனித மூலதனத்தில் முதலீடு செய்ய ஒரு நிறுவனம் தேவையா?

சராசரியாக, மொத்த மனித மூலதனச் செலவுகள் ஒரு நிறுவனத்தின் செயல்பாட்டுச் செலவில் கிட்டத்தட்ட 70 சதவீதம் ஆகும். ஊழியர்களுக்கு எவ்வளவு செலவாகும் என்ற போதிலும், பல நிறுவனங்கள் தங்கள் மனித மூலதனத்தில், பணியாளர் மேம்பாட்டுத் திட்டத்தில் சரியாக முதலீடு செய்வதில்லை. ஊழியர்களிடமிருந்து அதிக பலன்களைப் பெற, உங்கள் வணிகம் அவர்களில் தீவிரமாக முதலீடு செய்ய வேண்டும்.

பொருளாதார வளர்ச்சிக்கு மனித மூலதனம் ஏன் முக்கியமானது?

மனித மூலதனத்திற்கும் பொருளாதார வளர்ச்சிக்கும் வலுவான தொடர்பு உள்ளது. மனித மூலதனம் பொருளாதார வளர்ச்சியை பாதிக்கிறது மற்றும் அதன் மக்களின் அறிவு மற்றும் திறன்களை விரிவுபடுத்துவதன் மூலம் பொருளாதாரத்தை மேம்படுத்த உதவுகிறது. திறன்கள் பொருளாதார மதிப்பை வழங்குகின்றன, ஏனெனில் அறிவுள்ள பணியாளர்கள் உற்பத்தியை அதிகரிக்க வழிவகுக்கும்.

கல்வி மனித மூலதனத்தை எவ்வாறு பாதிக்கிறது?

மான்கிவ், ரோமர் மற்றும் வெயில் (1992) மற்றும் லூகாஸ் (1988) ஆகியோரால் முன்மொழியப்பட்ட ஆய்வுகள், பொருளாதார வளர்ச்சியை நிர்ணயிக்கும் மனித மூலதனத்தை அதிகரிப்பதில் கல்வியின் முக்கியப் பங்கை மிக முக்கியமான உற்பத்திக் காரணியாக வலியுறுத்துகிறது. , வேலைக்கான கதவுகளைத் திறக்கிறது ...